ارتفعت فرص العمل في الولايات المتحدة على نحو غير متوقع خلال شهر أبريل (نيسان)، في مؤشر جديد على متانة سوق العمل الأميركية، رغم حالة عدم اليقين المرتبطة بالحروب التجارية التي يقودها الرئيس دونالد ترمب.
وأفادت وزارة العمل، يوم الثلاثاء، بأن أصحاب العمل أعلنوا عن 7.4 مليون وظيفة شاغرة في أبريل، ارتفاعاً من 7.2 مليون في مارس (آذار). وكان خبراء الاقتصاد يتوقعون تراجعاً إلى 7.1 مليون وظيفة فقط، وفق وكالة «أسوشييتد برس».
في المقابل، تراجع عدد الأميركيين الذين تركوا وظائفهم -وهو مقياس على الثقة في الآفاق الاقتصادية- في حين سجلت حالات التسريح ارتفاعاً.
وعلى الرغم من التراجع عن الذروة التي سجلتها الوظائف الشاغرة عند 12.1 مليون في مارس 2022، خلال فترة التعافي من تداعيات جائحة كوفيد-19، فإن عدد الوظائف الشاغرة لا يزال مرتفعاً مقارنةً بالمعايير التاريخية.
وقد أظهرت سوق العمل الأميركية قدرةً لافتةً على الصمود في وجه الزيادات الكبيرة في أسعار الفائدة التي طبّقها «الاحتياطي الفيدرالي» في عامَي 2022 و2023 بهدف احتواء التضخم المتصاعد آنذاك.
لكنَّ حالة من الضبابية لا تزال تخيِّم على التوقعات الاقتصادية، وسط مخاوف من تداعيات السياسات الاقتصادية للرئيس ترمب، التي تشمل فرض رسوم جمركية مرتفعة على الواردات، وخططاً لطرد موظفين فيدراليين، وترحيل مهاجرين يعملون بشكل غير قانوني داخل الولايات المتحدة.
ومن المنتظر أن تُعلن وزارة العمل، يوم الجمعة، أن الاقتصاد أضاف نحو 130 ألف وظيفة في مايو (أيار)، مقارنةً بـ177 ألفاً في أبريل، مع بقاء معدل البطالة منخفضاً عند 4.2 في المائة، وفقاً لاستطلاع أجرته شركة البيانات «فاكت سيت».
“);
googletag.cmd.push(function() { googletag.display(‘div-gpt-ad-3341368-4’); });
}